米兰竞技足球俱乐部
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 期刊導讀  
共建共享視域下校園CTO網格化管理研究
來源:《米兰竞技足球俱乐部》雜誌 時間:2023-7-27 15:35:35
  [導讀]校園CTO作為教育信息化“最後一公裏”進程中的人才資源,是統整學校信息化建設相關工作的重要基礎。目前,信息化人才管理模式采用自上而下的行政管理架構,使得人才資源建設與共享存在一定問題。從共建共享的需求出發,提出基於區域統籌培養的研究方向,借鑒互聯網創新思維,探索校園CTO網格化管理的模式,以期對中小學校信息化人才資源管理和使用有所幫助。

  教育信息化的核心任務之一是解決(jue) 信息化人才資源建設與(yu) 管理的問題。教育部出台的係列政策文件中明確指出,各級各類學校要根據學校信息化管理與(yu) 服務的需求,建設信息化專(zhuan) 業(ye) 人才隊伍。校園CTO(首席技術官)指在學校中承擔信息化設備管理及信息技術資源、工具開發、應用的學科教師,由定位不同的校級CTO、係統CTO、學科CTO、學生CTO等角色構成,是教育信息化“最後一公裏”的推動者。培養(yang) 校園CTO支撐學校信息化工作,是落實學校CIO(首席信息官)製度的重要舉(ju) 措。麵對教育體(ti) 製改革,學校需要探索校園CTO網格化管理的模式,創新管理機製,以解決(jue) 信息化人才培養(yang) 和高效使用的問題。

  一、共建共享校園CTO的現實需求

  二、基於(yu) 區域共建共享的校園CTO網格化管理綜述

  三、共建共享視域下校園CTO網格化管理的實施

  四、結語

  從(cong) 區域共建共享視域出發,把校園CTO作為(wei) 教育信息化進程中“最後一公裏”的重要人才資源,從(cong) 培養(yang) 到應用,采用網格化管理的模式,充分調動了各校CTO的工作積極性,有效共享了整個(ge) 組織的信息化資源,創新了教育行政部門對區域教育信息化工作的管理機製,實踐了整合校園CTO資源、提高管理效率的新思維,為(wei) 數字校園、智慧校園建設的深入落地提供了參考和借鑒。

  參考文獻

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  王振強1 趙暉2 張彪3 1.安徽省阜陽市第三中學 2.安徽省阜陽市電化教育館 3.安徽省阜陽市苗橋小學


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