我國地方高等院校普遍存在大學生工程實踐能力較弱、創新意識不足,畢業(ye) 生具備的知識與(yu) 能力普遍達不到用人單位要求等問題,因此提高實踐育人質量是地方高等院校一直研究並探索的關(guan) 鍵問題之一[1]。目前,製約大學生工程實踐能力和創新意識提升的主要問題有:學生課堂上獲取的理論知識多,實踐動手機會(hui) 少;教學模式和教學手段單一,缺乏多樣性、適應性;實驗教學環節相對薄弱,驗證型實驗多,綜合型、設計型、研究型和創新型實驗內(nei) 容不足,且與(yu) 社會(hui) 需求相脫離;對學生科技創新活動重視和投入不足,創新創業(ye) 平台緊缺等[2-4]。因此,教學改革勢在必行。
1 培養(yang) 大學生工程實踐能力與(yu) 創新意識的探索與(yu) 實踐
2 人才培養(yang) 的效果
3 結束語
訓練中心在開辦課外工程實踐能力訓練第二課堂、改革教學與(yu) 考核方法、構建科技創新能力訓練平台、開發工程實踐訓練項目和創新訓練項目、指導學生參與(yu) 學科競賽和科技活動、承辦各級各類學科競賽等方麵進行了探索與(yu) 實踐,並取得了較好的人才培養(yang) 效果,為(wei) 地方高等院校提高大學生工程實踐能力與(yu) 創新意識提供了借鑒與(yu) 參考。
參考文獻
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